lundi 4 mars 2019

Des professionnels ayant travaillé avec les élèves des Muses s’expriment : bilan de leur expérience et préconisations pour l’amélioration de la formation

Une nouvelle étape vient d'être franchie dans le processus de révision du programme de formation offert par les Muses. Avec la coordonnatrice du volet pédagogique des Muses, nous avons présenté au corps professoral et au CA un rapport intitulé : "Des professionnels ayant travaillé avec les élèves des Muses s’expriment : bilan de leur expérience et préconisations pour l’amélioration de la formation". 

Nous l'avons conçu pour la raison suivante : "De même que les élèves ont été interviewés, il a semblé important à l’équipe pédagogique et de coordination engagée dans la révision de programme des Muses de connaître l’avis de différents professionnels qui ont travaillé avec un ou plusieurs élèves des Muses afin de recueillir leur réflexion sur cette expérience. Cette réflexion doit pouvoir alimenter la réflexion des Muses pour améliorer la formation donnée aux élèves et favoriser leur intégration dans le milieu artistique professionnel" 

Nous l'avons organisé ainsi : "Chaque entretien co-animé par l’enquêtrice et l’enquêteur comportait 3 parties :


1.     le récit et l’appréciation sur l’expérience
2.     l’appréciation sur la qualité de la prestation des élèves
3.     des pistes pour améliorer la formation et la rendre plus adéquate du milieu professionnel

Huit entretiens ont été organisés, d’une durée variant entre 45 et 75 minutes avec 9 professionnels issus de différentes disciplines ayant eu l’occasion de travailler avec un ou plusieurs des élèves avancés des Muses dans le cadre d’une ou de plusieurs productions de théâtre, de  danse, de cinéma ou de  télé.

  
Puis nous avons procédé à l'analyse de contenu : 
"Ces entretiens enregistrés ont fait l’objet de deux écoutes indépendantes par l’enquêtrice et l’enquêteur. Les informations retenues ont été colligées dans un tableur en conservant en colonne l’identification du professionnel rencontré, en ligne les items suivants : description de la situation ; impressions du professionnel (ce qu’il·elle a appris, découvert, ce qui l’a surpris·e, ses regrets, les précautions prises, les problèmes rencontrés, les solutions trouvées, les atouts) ; l’appréciation sur l’élève ou les élèves (qualités, à travailler, limites, avenir envisageable) ; la formation aux Muses telle que saisie à travers l’expérience  (critiques, propositions, autres remarques).


Un regroupement pour chacun des thèmes a ensuite été réalisé pour offrir dans le présent document une synthèse utilisable pour alimenter la suite de la démarche de révision du programme".

Le rapport est en téléchargement ici : CLIC !
 
L'aventure de sa réalisation a été passionnante et instructive pour qui, comme moi, s'intéresse aux représentations sociales sur le handicap et à leur évolution dans les situations sociales de rencontres, ainsi que cela apparait dans les extraits suivants de notre conclusion, très nettement encourageants : 
"Comme le lecteur a pu le constater, les neuf participants à ces entretiens ont été d’une très grande générosité de leur temps et de la qualité de leurs réflexions. Les Muses leur adresse à chacune et chacun ses plus vifs remerciements. (...)
Il semble clair que les élèves des Muses ont été grandement appréciés en chaque occasion tant pour leur personnalité que pour leur attitude professionnelle et leur engagement entier. Les difficultés et limites identifiées ont donné le plus souvent lieu à un surcroit de créativité et à une inventivité adaptative prometteuses pour tous. Ces expériences dessinent le profil de l’artiste formé aux Muses : il est reconnu avant tout comme “personne-artiste” et secondairement comme “personne-ayant des limitations et incapacités”. Ces limitations et incapacités sont des obstacles que l’inventivité adaptative et compensatoire qui prévaut dans les professions artistiques parvient le plus souvent à franchir avec succès mais sont aussi considérées comme autant de ressources créatives en ce qu’elles transparaissent dans la personnalité artistique de celui ou celle qui en est affecté. (...) 
À en croire les commentaires de nos interlocuteurs, le milieu artistique actuel se montre franchement favorable à l’idée d’inventer des processus, des structures, des pratiques qui fassent appel à d’artistes professionnels en situation de handicap au sein de leur équipe de création."

mercredi 20 février 2019

Mon article paru dans la revue de l'ARQ : Les conditions de définition et de réalisation d’une recherche inclusive qui accepte sa propre vulnérabilité

L'enquête qualitative auprès de populations en contexte de vulnérabilité économique et sociale

Actes du colloque de l'Association pour la recherche qualitative (ARQ) en collaboration avec le Centre d'études et de recherches sur les transitions et l'apprentissage (CÉRTA)
86e congrès de l'ACFAS
7 et 8 mai 2018
Université du Québec à Chicoutimi (UQAC)


Lien vers le site de la revue n°23 (2019) : CLIC !
Le numéro complet à télécharger : CLIC !
Mon article : CLIC ! 

jeudi 14 février 2019

Un petit voyage au Québec proposé à la classe CE1-CE2 de l'école publique de St-Just en Chevalet

Du bonbon : une petite conférence en passant en France dans l'école de mes petites-filles. "La vie quotidienne, la vie des enfants au Québec". Suivie d'une rencontre avec les enseignantes pour parler "éducation inclusive".

mardi 8 janvier 2019

7-8 janvier 2019 / Séminaire International Le Droit à une éducation inclusive : Transition conceptuelle, transformation des pratiques et enjeux de l’évaluation


Jean HORVAIS, Professeur Département d'éducation et de formation spécialisée à l'Université du Québec (Montréal) - Canada
Evaluation et Pratiques inclusives : Cas du Réseau des Ecoles Alternatives du Québec
dans le cadre du  Séminaire International Le Droit à une éducation inclusive : Transition conceptuelle, transformation des pratiques et enjeux de l’évaluation Organisé par L’Instance Nationale d’Évaluation auprès du Conseil Supérieur de l’Éducation, de la Formation et de la Recherche Scientifique en partenariat avec l’UNICEF le lundi 7 et mardi 8 Janvier 2019 au Siège du Conseil
 

Le 4 mars 2020, j'ai le plaisir d'ajouter à ce message les actes du séminaire : https://www.csefrs.ma/wp-content/uploads/2020/03/Actes-du-colloque-Handicap-20-02-20.pdf

dimanche 28 octobre 2018

28 octobre 2018 : Le fantôme de Cartierville à la maison de la culture Mercier

Parfois, j'ai le plaisir de faire des recherches avec des participants qui deviennent des amis au fil du temps. On partage des activités : musique, sorties... Et puis un jour, un des comédiens doit s'absenter pour le spectacle qui aura lieu dans deux jours. La metteure en scène appelle : "Jean, j'ai un service à te demander. Toi qui a assisté à la plupart des répétitions, pourrais-tu faire le rôle du jardinier ?" C'est vrai que j'ai observé souvent pendant les soirées de répétition, mais... de là à savoir le rôle... oui, mais... comment se dérober ? Alors, je réponds : "D'accord, avec plaisir !" et je me mets au boulot. Et finalement, je suis super heureux d'avoir partagé avec la gang ce beau moment où chacune, chacun, a mis tout son coeur pour offrir un beau spectacle.

vendredi 26 octobre 2018

22-26 octobre 2018 : 4ème biennale du Laboratoire international sur l'inclusion scolaire (LISIS) à l'UQTR

Une belle semaine de conférences, d'ateliers et d'échanges. Mes recherches rejoignent essentiellement les thèmes des équipes 3 et 10.  

Equipes de recherche du LISIS

Le Laboratoire est organisé en équipes qui regroupent plusieurs membres autour d’un objet spécifique pouvant donner lieu à une ou plusieurs recherches. Placées sous la responsabilité d’un ou de deux chercheurs réguliers, ces équipes sont actuellement les suivantes :
  1. Direction et leadership inclusif
  2. Dispositifs de développement professionnel et inclusion scolaire
  3. Diversité et pratiques d’enseignement
  4. Diversité socioculturelle dans une perspective inclusive
  5. Inégalités sociales et scolaires
  6. Modèles de service pour soutenir l’inclusion scolaire
  7. Perspectives inclusives sur les comportements difficiles en milieu éducatif
  8. Processus de Recherche Action Participative (RAP) pour l’éducation inclusive
  9. Rôles et pratiques collaboratives en soutien à l’inclusion scolaire dans les milieux de pratique et de formation
  10. Voix des jeunes et de leur famille, de l’entrée à l’école à l’insertion sociale et professionnelle
En savoir plus sur le LISIS : CLIC !

vendredi 12 octobre 2018

12 octobre 2018 : Rencontre conjointe du REPAQ "la recherche et les écoles alternatives"

Extraits de l'invitation à la "La rencontre conjointe" : qui "se tient exceptionnellement dans une université parce qu’elle a été pensée et organisée par notre réseau des chercheurs universitaires, le Réseau des chercheurs RÉPAQ, fondé le 19 janvier dernier.
Après la présentation traditionnelle de tous les participants présents, huit chercheurs et chercheuses viendront vous présenter leurs recherches passées, présentes ou futures en lien avec les écoles alternatives. Chaque chercheur-e aura un temps égal aux autres pour présenter un exemple de ses recherches, son objet, la manière dont il s'y prend, la "philosophie" qui l'amène à faire ce type de recherche. Nous entendrons :
Jean Horvais, professeur à l’UQAM
Mélanie Paré, professeure à l’Université de Montréal
Philippe Chaubet, professeur à l’UQAM
Luc Prud’homme, professeur à l’UQTR
Olivier Bégin-Caouette, professeur à l’Université de Montréal
Julie Bouchard, étudiante à l’Université de Montréal
Benoît Tellier, étudiant à l’UQTR
Katryn Ouellet, étudiante à l’UQTR

une table ronde intitulée : Pour un partenariat gagnant-gagnant École alternative-Université.
La présentation des recherches au cours de la matinée aura suscité chez les participants des questionnements, des sensibilités, la naissance d’autres projets, le désir d’actions communes RÉPAQ- chercheurs, un désir de mobilisation... Les panélistes et l’auditoire mettront ensemble la table pour une année 2018-2019 axée sur des recherches qui alimenteront la réflexion sur nos pratiques d’une part et répondront aux intérêts des chercheurs d’autre part. La naissance d’un partenariat gagnant-gagnant, pourquoi pas?
Nous avons demandé à sept membres du RÉPAQ d’agir comme panélistes.
À 14h45, Jean Horvais présentera une synthèse de la rencontre". 
Voici ci-dessous l'enregistrement audio de cette synthèse-conclusion... 
Pierre, responsable de la communication du REPAQ écrit le lendemain aux chercheurs : 
"Hier la rencontre conjointe a réuni 135 personnes! C'est un succès d'auditoire et, aux dires de nombreuses personnes, un succès de contenu. Et ceux et celles d'entre vous qui y participiez, en êtes en grande partie responsables. Je vous félicite toutes et tous pour votre passion, votre intelligence et votre ouverture d'esprit.
Le temps est venu pour le Réseau des chercheurs RÉPAQ de faire le point sur cette journée et de répondre, dans la mesure de ses moyens, aux désirs de collaboration qu'ont manifestés les écoles alternatives hier.
Le RÉPAQ attend donc vos propositions concrètes et s'offre à vous donner le coup de main nécessaire à leur réalisation.
Heureux de travailler avec vous."